点头。接着，她请教胡总说：“经过这么一闹，我该怎么面对陈主任呢？说真的，我真不想在她手底下做事了。”
胡总思考了一下说：“如果你实在难以为情，我就把你安排在别的部门吧。不过，我还是觉得你在公关部比较合适。不要因为人的因素，就放弃了自己的发展机会。至于陈主任，我会处理她的，不仅仅是因为这件事。近期，我想对公司的人事结构进行调整，这也是我今天找你的第二件事。”
杨琳听得有些莫名其妙，于是就忍不住地问道：“什么事呀？”
胡总答非所问：“小杨，我想问你，上周交待给你的任务完成得怎样了？”
“哦。这事呀，我早就搞掂了。前天我就把他们的资料和合作意向书就交给了陈主任。”
原来，公司欲想开发大连一个十分重要的客户，但之前没有和这家客户有过任何往来。于是，胡总就把这项公关任务交给了杨琳。胡总这样安排的目的，主要是想考验一下杨琳的实际工作能力。其实，杨琳工作这半年来，也协助过陈主任办过一些漂亮的事，胡总也有所耳闻，但他没有亲眼见过，故想趁着这次机会试试她。没想到，业务熟练的杨琳，凭借良好的公关形象和工作能力，很快就将这家客户拿下了。关于对方详细的背景资料以及合作意向书，她在两天前就交给了陈主任。因此，当胡总突然问起这事时，她才能这样轻松地回答。
“哦？这么快！那她怎么没给我呢？”胡总感到有些意外。
“那我就不知道了，不过文件还存在我的p3里呢，我这就给你吧。”说着，杨琳就从提包里掏出了p3交给胡总。
胡总打开文件看了一遍之后，异常高兴地说：“非常好！小杨，我果然没有看错你。我给你说的第二件事，就是想给你们部门换个主任，她下周就能到岗。由于不熟悉情况，所以我想安排你当她的副手，协助她工作怎么样？”
“谢谢胡总的提携！不过，我担心我胜任不了。毕竟我还缺乏工作经验，要不锻炼一段时间再考虑吧。”杨琳先是心头一亮，继而又谦逊了下来。
胡总鼓励她说：“我看你没问题，给自己点信心吧，年轻人得有点干劲和朝气才行呀。还没干呢，就想到退缩，这可要不得啊。回去好好准备准备，想想今后的工作该怎么干吧。”
“好的，谢谢胡总！”杨琳感激地应了一句，就回到了办公室。
杨琳回到办公室后，大家都十分诧异地看着她。迎着这种目光，她很不自然地坐了下来。
这时，胡总也跟着杨琳走了进来。他严肃地朝办公室看了一圈，然后对陈主任说：“陈主任，你来我办公室一趟。”
陈主任有些慌了，她觉得杨琳肯定在胡总面前告了她的恶状，因此她预感此去凶多吉少。
半个小时之后，陈主任从胡总的办公室走了出来。她是哭着走出来的。回到办公室后，她迅速地收拾完东西，拎着提包头也不回地走了。
陈主任走时的状态和杨琳上午走时的状态一模一样——哭着出去。但也有不一样的地方，比如，杨琳走的时候虽然很伤心，但趾高气扬，而她却垂头丧气。再如，杨琳走了几个小时之后，又安然无恙地回到了办公室，而她走后却再也没能回来，因为胡总把她辞退了。
原来，胡总找她是想谈工作调动一事的，没想到她把杨琳交来的那份文件，窜改一番之后打印了出来，顺便交给了胡总。胡总一看，打印稿与原文件内容相差甚远，特别明显的是文件落款处，“杨琳”被窜改成了她自己的名字。她还十分讨好地对胡总说，这件事是她办成的，资料也是她完成的。而胡总当着她的面，打开杨琳的那份原文件时，她却张口结舌了。胡总被气得火冒三丈，一怒之下就辞退了她。可见，她这真是作茧自缚啊。
一个小小的办公室，在一天之内连续发生两件同样的事，这令大家丈二和尚摸不着头脑。更让他们意想不到的是，这两件事竟然充满着本末倒置的戏剧性。